现在人才的流动越来越快，很多会计在工作三四年后，如果拿不到自己满意的工资待遇，就会选择跳槽去一些工作待遇高的单位。会计选择跳槽，除了把自己以前的工作交接给公司新招聘的会计，会计到了新的单位后，也要接手新单位的会计工作。

    会计在接手新单位后，会计除了交接一些日常的工作，比如，会计账簿，会计报表，更换办税人员，还有一些涉及密码的东西，纳税申报密码，公司财务软件的密码，有一些单位还有一些小金库，这个问题交接的时候要关注一下。除了把这些工作做好之外，会计不要忘记把这些内容检查一下，那就是注意作废发票的保存。

    这里所说的作废发票，不是开具红字发票作废的发票，或者是跨月作废的发票，而是会计在开发票的时候，发现发票错误，接着作废的发票，这些发票无需做专门的账务处理，所以有很多会计也不选择记账，就单独进行保存。

    在实际的工作中，有很多企业的会计，因为公司的财务资料太多，往往把这些发票放在一边，时间长了以后，有很多会计就不会再关心这些作废的发票，有很多时候，这样作废的发票也不是很多，所以很多会计放着放着就不知道放放哪里了，到最后会计想找这张发票了，却找不到了。

    现在发票管理越来越严格，税务机关对虚开发票的行为稽查力度加大，如果企业有恶意作废发票，偷逃税款，这样做法作废发票，如果被税务稽查，不但要补缴税款，还有罚款和滞纳金。

    开票方在开具专用发票当月，发生销货退回、开票有误等情形，收到退回的发票联、抵扣联符合作废条件的，按作废处理；开具时发现有误的，可即时作废。符合作废条件是指同时具有以下情形：

    收到退回的发票联、抵扣联时间未超过销售方开票当月；销售方未抄税并且未记账；购买方未认证或者认证结果为“纳税人识别号认证不符”、“专用发票代码、号码认证不符。

    会计到了新的单位后，要把这些作废发票的清单整理好，如果有丢失的，根据《发票管理办法实施细则》的相关规定：使用发票的单位和个人应当妥善保管发票。发生发票丢失情形时，应当于发现丢失当日书面报告税务机关，并登报声明作废。

    会计不要光忙着其他一些工作的交接，而忽略了这些工作，如果有作废发票丢失的情况，会计交接的时候，要写在交接书里，别到最后给自己的工作带来一些不必要的麻烦。